はじめに

こんにちは！2023年1月に中途入社したPhotoraitエンジニアのnamiheiです。

前職とは真逆の環境に飛びこんでから早三か月が経とうとしています。
入社を考えている人や、似たような境遇の方の参考に少しでもなったら嬉しいです。

目次

• 自己紹介
  • ウエパ入社に至るまでの遍歴
  • 入社を決めた理由(なぜウエパなのか)
• 実際に入社してみて
• • 苦戦していること
  • 変わったこと
  • 今後やっていきたいこと
• 最後に
  

  ■自己紹介

  # 前職エンジニア(5年目) #文系_経営学部出身 #元書道部 #元バドミントン部 #人見知り #人と話すのは好き #狭く深くタイプ #大人数より少人数が好き #マルチタスク苦手 #韓国ドラマ好き  #カラオケ好き #結構ミーハー #言語化苦手 #人を頼るの苦手  #緊張しい #負けず嫌い #細かい作業好き

  WP入社に至るまでの遍歴

  2018年に4年制大学の経営学部を卒業し、技術派遣を主に行っているIT企業にSEとして新卒入社。 IT知識ほぼゼロの状態だったため、一から教えてもらったり勉強しながら必死に覚える。
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  少しずつ理解できることが増えてきたのものの、伸び悩んでいたタイミングで大きめのプロジェクトを任される。 (2年目～3年目くらいの時)
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  当時のスキルレベルはかなり低かったが、人手が足りず自分がやるしかない状況に追い込まれ、それを乗り越えたことでようやく成長を実感。
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  もっとできるようになりたいとモチベーションが上がったタイミングでプロジェクトが落ち着き、人も増えたことで仕事が急激に減ってしまった。 請負だったので何かを企画したり挑戦する機会もなく、数年間をだらだらと過ごしてしまった。
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  気づけば成長するどころか何においても衰えを感じ、このまま20代を終えるのは嫌だなと思うようになる。
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  まずは職場の環境を変えたいと上に働きかけてみたりしたものの、あまり状況が変わらなかったため、コロナが少し落ち着いたタイミングで一念発起して転職活動を開始。
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  何社か面接を受けて内定をいただいたものの、あまり現状と変わらない気がして全てお断りする。
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  エンジニアを続けるか否かでも悩みはじめてしまい、どうしたものかと思っていた時にウエディングパークに出会う。
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  現在に至る。

  入社を決めた理由(なぜウエパなのか)

  ・内定をいただけるまでに面談と面接が合わせて5回もあり、しっかり人を見ているということを感じた。

  ・現状のスキルよりも成長意欲や挑戦する気持ちを大事にしてくれる会社であるということを知った。

  ・面談や面接を通じて社長含め５名の方とお話させていただき、皆さんが口をそろえて「ウエパはとにかく人が良い…!」とおっしゃっていた。
  （ 入社前は、そうは言っても一部の人のことを言っているのだろうなぁと思ってしまっていた部分が少なからずありましたが、、、「ウエパはとにかく人が良い…！」by namihei )

  ・ここなら技術面だけでなく、人としても成長できそうだと感じた。

  ・上流から下流まで経験できる自社サービスに魅力を感じた。

  ・「結婚を、もっと幸せにしよう。」という理念に共感した。

  ・もともとブライダル業界に興味があったので、ブライダルに携わりながらもエンジニアとして今までの経験も活かせるところにとても魅力を感じた。

  この会社で働いてみたい！と心から思えた会社はウエディングパークが初めてでした。

  ■実際に入社してみて

  とてもやりがいをもって楽しく働くことができている反面、
  私にとっては苦手の連続でもあり、毎日が自分との闘いです。

  苦戦していること

  ＜アウトプット＞

  私は自分の考えや想いを整理して発信していくことに対してかなりの苦手意識があるのですが、
  ウエディングパークに入社してからはアウトプットの連続で、MTGなどでコメントを求められた時も言いたいことがまとまらずグダグダになってしまい毎回落ち込んでいます。
  
  ですが、できないなりにもアウトプットしていく中で考えが整理されることがあったり、理解できていないことに気づけたり、良いことしかないなーと感じる日々でもあります。

  ＜挑戦＞

  ウエディングパークは失敗を恐れず挑戦する気持ちをとても大事にしているので、私も入社したからには色々と挑戦、経験していこう！と思いつつ、挑戦するにも何を、、？どうすれば、、？と早々悩んでしまいました。
  ですが、入社して間もないタイミングで、各部署ごとに立候補or推薦で選ばれたメンバーが全社の前で今挑戦していることや挑戦してきたことについて発表する「挑戦発表会」というものがあり、
  これは挑戦する良いチャンスだと思い勇気を出して登壇を立候補し、ありがたいことに登壇メンバーにも選んでいただくことができました。
  当日はとても緊張し、手を挙げたことを後悔しそうになりましたが、挑戦しようとする気持ちが大事で、失敗しても、上手に話せなくても良いと言って背中を押し、応援してくれた方々がいてくれたおかげでなんとか乗り越えることができました。
  つたない私の発表でも、とても良かった、勇気をもらったと沢山の方が声をかけてくれて、一歩踏み出して良かったなと心から思うことができました。
  また、挑戦の大小に関わらず、自分にとっての挑戦を日々積み重ねていくことが大事だということにも気づくことができました。

  ＜タスク管理＞

  エンジニア業務以外にもやること、やりたいことが沢山あって、時間が足りない！と思うことが増えました。
  最初のうちは特に、自分がそのタスクをこなすのにどれだけ工数がかかるのかが見えないので、スケジュールを立てても思い通りに進まないことも多かったり、優先順位が付けられずとても苦戦しました。（今もまだ苦戦中です）
  ですが、ウエディングパークにはそのマルチタスクをこなしてきている先輩が沢山いるので、お話を聞いて色々と参考にさせていただきながら、改善に向けて自分に合った方法を模索しているところです。

  ＜技術面＞

  前職ではコードレビューがほとんどなく何となくでソースコードを書いてしまっていたところがあったので、
  初めてコードレビューを出した際は沢山のご指摘をいただきました…。
  命名規則や、マジックナンバーになっていないかなど、基本的な部分も意識せずにここまで来てしまったので、案件のたびに沢山の学びがあります。
  指摘してもらえることのありがたみをとても感じると同時に、基本的なところから学びなおさないとだなぁと反省しました。
  周りには質問すると嫌な顔せずとても丁寧に教えてくれる方しかいないので、安心して聞けるのも本当にありがたいです。

  変わったこと

  一番は、気持ちの変化だと思います。
  

  入社前は仕事に対するモチベーションが全く上がらず、余裕があるうちに勉強しようと思いつつも続いて３日、そんな自分に嫌気がさす、という負のループに陥ることがしばしばありました。
  ですがウエディングパークに入社してからは、
  目標に向かって頑張っている方、他部署の応援サイトを善意でサクッと作ってしまう方、何かを指摘する時に「でもここは良かったよ！」という言い方が自然とできる方、何事もポジティブに捉えてくれる方など、素敵な方が沢山いて、私も頑張りたい！こういう大人になりたい！と感じる機会が沢山あり、３か月を振り返ってみても、モチベーションが上がることはあっても下がることはなかったなと感じています。
  また、なによりもそんな素敵な方々と働けることを誇りに、とても幸せに感じています。

  今後やっていきたいこと

  ・まとめサイト的なものを作る（技術面に限らず、知らない用語が会議で出てくると話についていけず、後から調べたり聞いたりしてようやく理解するということが多かったので、後から入社してきた方が少しでも楽になるよう、ここを見ておけばある程度ついていける！という情報をまとめたい）
  ・基本を学びなおして、土台を固める。
  ・会社やチームに貢献するためにも、まずは自分の強みや弱みを理解し、足りないところを補えるような存在を目指す

  最後に

  どこに自分の身を置くかで人生が変わるということをよく耳にしますが、本当にその通りだなと日々実感しており、環境を変えることは勇気のいることでしたが一歩踏み出して本当に良かったと心から思っています。
  苦手と向き合うのは正直大変ですが、３か月後、半年後の自分が今より成長しているように、経験や失敗から得た学びを活かしながら少しずつでも乗り越えていきたいなと思っています。

  最後までお読みいただきありがとうございました！